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第一讲沟通是通向成功的钥匙
1.演讲与口才是必修课
2.有思想,不会分享等于没有
3.决定业绩的三方面:态度、知识、技巧
4.成功者必备:全天候沟通技巧
第二讲有效沟通技巧
1.沟而不通是什么原因
2.信息发送、接收、反馈
3.有效发送信息的技巧
4.沟通的第一法宝:积极聆听
5.有效反馈技巧
第三讲肢体语言的魅力
1.沟通的第二法宝:信任彼此
2.有效沟通的姿势
3.请注意沟通时的眼神
4.第一印象很重要
5.说话语气及音色的运用
第四讲高效沟通流程
1.事前准备
2.确认需求
3.倾听反馈
4.沟通的第三法宝:同理对换
5.阐述观点
6.探讨异议
7.达成协议
8.共同实施
第五讲因人而异的沟通技巧
1.孔雀型
2.老虎型
3.考拉型
4.猫头鹰型
5.变色龙型
第六讲电话沟通技巧
1.拨打电话
2.接听电话
3.转达电话
第七讲客户谈判技巧
1.合情合理
2.有理有据
3.骑虎难下
4.软硬兼施
5.投其所好
6.乘热打铁
7.氛围营造
8.反问技术
9.迂回战略
10.幽默智慧
11.攻心为上
12.保持原则
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第一章:正心篇
1、我们的心在哪里
2、有什么方法去寻找我们的心
3、着四相污染了我们的心
4、是哪些心思阻碍了我们的发展
5、如何剔除被污染的心境
6、如何正心并获得快乐
第二章:修身篇
1、儒家修身入世之道
2、道家清净无为之道
3、佛家了悟超脱之道
4、修身四阶段
5、修身三境界
6、快乐三件事
第三章、积善篇
1、真的是善有善报、恶有恶报吗?
2、积善之人有什么好处?
3、不积善有什么害处?
4、如何辨别善与恶?
5、如何积善:积善的第一步是改过
6、无相忏悔的好处和力量
7、改过之法
8、善的3种类别
9、百善孝为先、万恶淫为首
10、积善的10种途径
第四章、厚德篇
1、我们的命运可以改变吗?
2、道是什么?德是什么?
3、趋吉避凶的秘密
4、富贵从何处求?如何长守富贵?
5、积德到底会给我们带来什么益处?
6、德为财土
7、谦德贵柔之效
8、道家三德
9、儒家之德
10、积德六大方法
重点解析:积德六大方法
1、孝养父母;
2、尊重生命;
3、婚姻和谐;
4、取财有道;
5、教书育人;
6、知恩报恩。
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一、8090后整体分析
1、出身阶层复杂:
a、富者富、贫者贫
b、城乡差别、地域差别
c、教育差别
d、计划生育的一代:双生与独生
2、8090后的专属词:
a、富二代、高富帅、三高绅士
b、剩男、剩女
c、潮男、创意达人
d、愤青、屌丝。。。。
3、小小的梦想和大大的现实
4、8090后是矛盾综合体:
a、传统和变革
b、古典和新潮
c、接纳与反叛
d、依恋和独立
5、8090后价值取向
a、奉献与报酬
b、爱与被爱
c、公平、公正、公开
d、我的地盘我做主
e、尊重与被尊重
二、8090后管理之道
1、管事理人/引领疏导
2、权利和魅力
3、物质和精神
4、现实和愿景
5、民主与自由
6、信任和授权
7、个人和环境
8、不变与变化
9、洗脑与沟通
10、奖励与批评
11、认同与辩驳
11、找对人做对事
12、挑战先例、质疑传承
三、8090后一代如何接棒
1、努力去了解6070后一代
2、领悟生命的本质和使命
3、重塑自我价值
4、改变从自我开始
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第一章:幸福人生之道
一、尽孝篇
1、我们为什么要尽孝
2、孝养父母简单还是复杂
3、孝养父母的意义与好处是什么
4、不孝养父母的人会怎样
5、尽孝的四个境界
6、尽孝的三层次
7、我们具体该如何尽孝
8、各种身份的人尽孝的重点是什么
二、积善篇
1、真的是善有善报、恶有恶报吗?
2、积善之人有什么好处?
3、不积善有什么害处?
4、如何辨别善与恶?
5、如何积善:积善的第一步是改过
6、无相忏悔的好处和力量
7、改过之法
8、善的3种类别
9、百善孝为先、万恶淫为首
10、积善的10种途径
三、厚德富贵篇
1、我们的命运可以改变吗?
2、道是什么?德是什么?
3、趋吉避凶的秘密
4、富贵从何处求?如何长守富贵?
5、积德到底会给我们带来什么益处?
6、德为财土
7、谦德贵柔之效
8、道家三德
9、儒家之德
10、积德六大方法
第二章:和谐家庭之道(家和万事兴)
1、孝顺之道
2、婆媳之道
3、夫妻之道
4、教子之道
5、兄弟之道
6、妯娌之道
7、邻里相处之道
8、如何做好女婿
9、如何成为和谐亲家
第三章:快乐企业之道
1、为什么我们把快乐企业安排在第三章分享
2、谁是我们的老板
3、谁给我们发薪水
4、我们究竟该如何做个好领导
5、我们究竟该如何做个好员工
6、我们该任用谁、提拔谁,到底谁适合这个职位
7、我们该如何选择谁成为我们的领导和上级
8、部门之内,部门之间,企业之间如何相处
9、家庭之道就是企业之道吗
10、营造快乐企业很难吗
11、快乐企业由谁来营造
12、如何营造快乐企业
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一.压力与情绪自测技术
压力现场测试
1.我有压力吗?
a.我的身体健康吗?
b.我做噩梦吗?
c.我失眠吗?
d.我回避人群吗?
e.我的生活习惯规律吗?
f.我感到安全吗?
g.我是一个受人欢迎的人吗?
h.我面对问题还是回避问题?
i.你经常迁怒于人吗?
j.你经常焦虑狂躁吗?
2.压力与健康
a.无压力,不进步;无压力,生百病
b.高压力,得其反;高压力,百病生
案例分享
二.如何在压力与情绪中成长自己
1.职场压力与情绪调节
a.来源于自我的压力
能力
经验
认知
性格
信仰
b.来源于环境的压力
社会价值系统
自然环境系统
家庭环境系统
职场环境系统
2.应对压力的哲学思考
a.理解宇宙规律:因果;周期;阴阳
b.理解生命本质
c.体悟感恩与爱的力量
3.应对压力的技巧分析
a.由内而外:
格物致知,诚意正心
修身齐家治国平天下
b.由外而内
幸福的简单密码
和谐的人际沟通
倾听、接纳、分享、赞美。。。
平衡工作,享受生活
兴趣爱好是良药
聚会、旅游、拓展、运动。。。
活在当下:做一个善良的人
c.内外兼修
内省
禅定
冥想
幽默
宣泄与转移
读书与音乐
案例分享
d.照顾自我是一项使命
“身”的技巧
“心”的技术
4.日常生活中的压力症状调节
睡眠调节
恶魔调节
身心调节
突发问题调节
5.勇敢面对亚健康
亚健康成因
亚健康预防
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一、现场职业生涯规划互动调查(问卷/抽查)
1、你对自己到目前为止的职业发展总结?满意or不满意?
2、你对自己目前的职业定位满意吗?
3、你的未来职业发展定位具体是什么?
4、你对自己职业发展满意/不满意的原因什么?
5、你将如何去实现你的职业梦想?
6、你的职业规划和发展定位可实现/可行吗?
7、你有没有给自己写过职业规划报告?
二、职业生涯规划与发展第一步:职业选择
1、选择比努力更重要
2、职业惯性、职业调整与职业变革
3、做正确的事情/正确的做事情
4、你选择行业or行业选择你?
5、你选择企业or企业选择你?
6、你选择职位or职位选择你?
7、抉择的艺术:匹配和前景
a、自我认知/环境认知
b、价值观
c、性格分析
d、兴趣点
e、个人/企业SWOT分析
f、能力模型分析
三、职业生涯规划与发展第二步:职业品性
1、职业道德
2、职业技能
3、职业礼仪
4、职业心态
四、职业生涯规划与发展第三步:目标实现
1、职业生涯规划报告撰写
2、职业发展倒推法
3、职业生涯规划的执行
4、细节决定成败
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第一章:正心
1、我们的心在哪里
2、有什么方法去寻找我们的心
3、着四相污染了我们的心
4、是哪些心思阻碍了我们的发展
5、如何剔除被污染的心境
6、如何正心并获得快乐第二章:修身
1、儒家修身之道
2、道家修身之道
3、佛家了悟之道
4、修身四阶段
5、修身三境界
6、快乐三件事
行动铸造模块:幸福人生之积善厚德篇
第一章、积善
1、真的是善有善报、恶有恶报吗?
2、积善之人有什么好处?
3、不积善有什么害处?
4、如何辨别善与恶?
5、如何积善:积善的第一步是改过
6、无相忏悔的好处和力量
7、改过之法
8、善的3种类别
9、百善孝为先、万恶淫为首
10、积善的10种途径第二章、厚德富贵
1、我们的命运可以改变吗?
2、道是什么?德是什么?
3、趋吉避凶的秘密
4、富贵从何处求?如何长守富贵?
5、积德到底会给我们带来什么益处?
6、德为财土
7、谦德贵柔之效
8、道家三德
9、儒家之德
10、积德六大方法
家庭熔冶模块:幸福人生之家庭和谐篇
家和万事兴
1、孝顺之道
2、婆媳之道
3、夫妻之道
4、教子之道
5、兄弟之道
6、妯娌之道
7、邻里之道
8、女婿之道
9、亲家之道
价值雕刻模块:幸福人生之自我管理篇
一、孝顺父母,增强使命
A、孝顺父母的四个阶段、五个层次
B、家中孝顺子,公司忠义男
C、弟子规中如何教导我们为人儿女
1、恭敬的对待父母的耳提面命
2、细心周到、无微不至的照顾父母
3、游必有方,坚守正当的事业
4、勿以恶小而为之
5、顺其所好,去其所恶
6、端身正意,光耀门楣
7、爱憎不存于心,唯有孝不变
8、开导父母,劝谏父母的艺术
9、父母唯其疾之忧
10、丧则致其哀,祭则致其严
二、友爱兄弟,尊敬领导
A、长幼有序主要表现在礼仪为先
B、弟子规中的礼仪细则
1、兄弟如同事,和睦同事就是尊敬领导
2、同事之间不和睦无外乎两件事情:财物,言语
3、凡事要长者先,幼者后,长幼分明
4、及时准确的响应领导的工作安排
5、尊重名分,善于让功,懂得藏锥
6、一分恭敬,一分忠义
7、应答得体,声若和弦
8、领导如父母,同事如兄弟
三、谨慎为人,慎终如始
A、小心驶得万年船,战战兢兢,如履薄冰
1、时间管理:一寸光阴一寸金
2、学会自理,养成好习惯,日常生活井井有条
3、支出符合身份,不盲目攀比,人敗败在一个奢字
4、醉酒乱性,大丈夫不为也
5、站有站相,坐有坐姿,文质彬彬
6、事缓则圆,事恭则成,事忙多错,事难则惧,事轻则敗
7、远离是非
8、不窥他人隐私,维护他人利益
9、以名相对,以正长幼
10、借物必先问,借物及时还
四、诚实守信、改过迁善
A、自古皆有死,人无信不立B、知过能改,善莫大焉
1、语善:言而有信,辞达而已
2、语恶:奸巧谗佞,道听途说
3、一诺千金
4、吐字清晰,表意准确
5、闲事莫管,“勿谈国事”
6、见善如不及,见恶如探汤
7、德比于上而知耻,欲比于下而知足
8、心如海量,闻过则喜
9、知过能改即是善,掩饰过错即为罪
五、感恩博爱,推己及人
A、夫子之道,忠恕而已
1、天覆地载,亲如兄弟
2、注重内涵修炼,不仅在乎外在修饰
3、相互帮助,共同进步,不相互诋毁
4、趋炎附势,喜新厌旧,君子不为也
5、尊重他人,维护他人的权利和隐私
6、隐恶扬善
7、同事之间要共同进德修业
8、奉献精神:舍得,有舍才有得
9、己所不欲勿施于人
10、一颗感恩的心
11、宽容慈和,以理服人
六、见贤思齐,摒弃小人
A、仁者,爱人;爱人者,人恒爱之
1、舜,何人也;予,何人也;有为者若是。
2、智者不惑,仁者不忧,勇者不惧
3、苟日新,日日新,又日新
4、人必自侮然后人侮之
七、知行合一,学以致用
A、书呆子和莽夫
1、学而不思则罔,思而不学则殆
2、夸夸其谈和固步自封
3、工作三法则:心到、眼到、口到
4、不要一口气吃成胖子
5、豁然开朗和时刻求教
6、恭敬的对待书籍就会恭敬的对待工作和同事
7、字如其人,人如其字
8、选择的重要性,近朱者赤,近墨者黑
9、圣贤都是后天培养的
企业融合模块:幸福人生之快乐团队篇
第一章团队形成
1、破冰之旅:谁应该成为我们的团队成员?
2、我们为什么要成立这个团队?
3、我们团队的口号、目标、使命、愿景是什么?
4、团队内部组织机制如何设定?
5、大量历史案例分享:历史上团队成功与失败案例剖析
第二章团队角色认知(古圣先贤对团队中不同角色的特质要求)
1、团队领导的特质
2、团队下属的特质
3、团队成员的特质
4、团队角色扮演:现场演练
5、大量古圣先贤案例引述第三章团队沟通与冲突管理
1、沟通的奥秘:科学实验
2、上下级、平级沟通的原则
3、冲突管理:小我与大我
4、儒家沟通之道
5、道家沟通之法
第四章团队执行力
1、儒家执行力的解说
2、道家执行力的解说
3、佛家执行力的解说
4、现场任务演练:考核团队协作与执行力
第五章快乐团队营造方法
1、从“文”上营造快乐团队
2、从“化”上营造快乐团队
3、快乐团队营造方法参考
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一、孝顺父母,增强使命
A、孝顺父母的四个阶段、五个层次
B、家中孝顺子,公司忠义男
C、弟子规中如何教导我们为人儿女
1、恭敬的对待父母的耳提面命
2、细心周到、无微不至的照顾父母
3、游必有方,坚守正当的事业
4、勿以恶小而为之
5、顺其所好,去其所恶
6、端身正意,光耀门楣
7、爱憎不存于心,唯有孝不变
8、开导父母,劝谏父母的艺术
9、父母唯其疾之忧
10、丧则致其哀,祭则致其严
二、友爱兄弟,尊敬领导
A、长幼有序主要表现在礼仪为先
B、弟子规中的礼仪细则
1、兄弟如同事,和睦同事就是尊敬领导
2、同事之间不和睦无外乎两件事情:财物,言语
3、凡事要长者先,幼者后,长幼分明
4、及时准确的响应领导的工作安排
5、尊重名分,善于让功,懂得藏锥
6、一分恭敬,一分忠义
7、应答得体,声若和弦
8、领导如父母,同事如兄弟
三、谨慎为人,慎终如始
A、小心驶得万年船,战战兢兢,如履薄冰
1、时间管理:一寸光阴一寸金
2、学会自理,养成好习惯,日常生活井井有条
3、支出符合身份,不盲目攀比,人敗败在一个奢字
4、醉酒乱性,大丈夫不为也
5、站有站相,坐有坐姿,文质彬彬
6、事缓则圆,事恭则成,事忙多错,事难则惧,事轻则敗
7、远离是非
8、不窥他人隐私,维护他人利益
9、以名相对,以正长幼
10、借物必先问,借物及时还
四、诚实守信、改过迁善
A、自古皆有死,人无信不立
B、知过能改,善莫大焉
1、语善:言而有信,辞达而已
2、语恶:奸巧谗佞,道听途说
3、一诺千金
4、吐字清晰,表意准确
5、闲事莫管,“勿谈国事”
6、见善如不及,见恶如探汤
7、德比于上而知耻,欲比于下而知足
8、心如海量,闻过则喜
9、知过能改即是善,掩饰过错即为罪
五、感恩博爱,推己及人
A、夫子之道,忠恕而已
1、天覆地载,亲如兄弟
2、注重内涵修炼,不仅在乎外在修饰
3、相互帮助,共同进步,不相互诋毁
4、趋炎附势,喜新厌旧,君子不为也
5、尊重他人,维护他人的权利和隐私
6、隐恶扬善
7、同事之间要共同进德修业
8、奉献精神:舍得,有舍才有得
9、己所不欲勿施于人
10、一颗感恩的心
11、宽容慈和,以理服人
六、见贤思齐,摒弃小人
A、仁者,爱人;爱人者,人恒爱之
1、舜,何人也;予,何人也;有为者若是。
2、智者不惑,仁者不忧,勇者不惧
3、苟日新,日日新,又日新
4、人必自侮然后人侮之
七、知行合一,学以致用
A、书呆子和莽夫
1、学而不思则罔,思而不学则殆
2、夸夸其谈和固步自封
3、工作三法则:心到、眼到、口到
4、不要一口气吃成胖子
5、豁然开朗和时刻求教
6、恭敬的对待书籍就会恭敬的对待工作和同事
7、字如其人,人如其字
8、选择的重要性,近朱者赤,近墨者黑
9、圣贤都是后天培养的
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